Berufsbezeichnungen in der Technik sind ziemlich kreativ; Unternehmen stellen Zauberer, Gurus und gelegentlich Hacker ein, um Produkte zu entwickeln. Die Stellenbezeichnungen sollen zweifellos dazu dienen, potenzielle Mitarbeiter zu begeistern und zur Bewerbung zu ermutigen. Das scheint sich auch in anderen Branchen durchgesetzt zu haben. Daran ist nichts auszusetzen, es sei denn, die Berufsbezeichnung wird zu vage. Bei Jobs können nicht nur Titel vage sein. Stellenbeschreibungen erleiden manchmal das gleiche Schicksal. Sie sind entweder zu vage oder geradezu diskriminierend. Für alle, die nicht wissen, worauf sie achten müssen, ist Joblint eine Chrome-Erweiterung, die einen Blick wert ist. Damit können Sie überprüfen, ob eine Stellenbeschreibung diskriminierend ist oder nicht. So funktioniert das.
Joblint arbeitet ausschließlich für Tech-Jobs. Es kann möglicherweise Probleme in Stellenbeschreibungen aus anderen Branchen erkennen, aber das ist dem Zufall überlassen.
Joblint scannt den Text einer Stellenbeschreibung. Öffnen Sie die Stellenanzeige in einem neuen Tab. Wählen Sie die Beschreibung aus und klicken Sie mit der rechten Maustaste darauf. Wählen Sie im Kontextmenü „Stellenbeschreibung prüfen…“.
Es öffnet sich ein neues Fenster, in dem alle Probleme mit der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden. Joblint hebt jedes einzelne Vorkommen eines diskriminierenden Verstoßes hervor. Es sagt Ihnen auch, was mit der Stellenbeschreibung nicht stimmt. In einigen Fällen kann es sich um direkten Sexismus handeln. In anderen Fällen kann die Stellenbeschreibung vage sein, wenn Wörter wie „Guru“, „dazzle“ und „magic“ verwendet werden.
Weist eine Stellenbeschreibung keine Probleme auf, gibt Joblint Entwarnung.
Wenn Sie einige Jahre in der Technologiebranche oder einer anderen Branche gearbeitet haben, ist diese Erweiterung kein Muss. Wenn Sie ein paar Jahre gearbeitet und sich auf Stellen beworben haben, wissen Sie, was eine gute und detaillierte Stellenbeschreibung ist. Wenn Sie neu sind, frisch aus dem College kommen und gerade mit Ihrer Jobsuche beginnen, kann Ihnen diese Erweiterung dabei helfen, Orte zu meiden, die möglicherweise nicht das beste Arbeitsumfeld bieten.
Schließlich ist es zwar eine gute Idee zu prüfen, ob eine Stellenbeschreibung diskriminierend ist, aber Sie sollten die Ergebnisse immer objektiv betrachten. Stellen Sie sicher, dass die in der Stellenbeschreibung aufgezeigten Fehler tatsächlich diskriminierend sind und nicht auf die eigenen Einschränkungen des Algorithmus zurückzuführen sind.
Installieren Sie Joblint aus dem Chrome Web Store